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【职场女人必读】身居京东高管的她 为何也躲避不了怀孕就辞职的潜规则?

2018-05-03 18:00    

之前有条“女员工入职3天宣布怀孕、休完产假就辞职”的新闻,引发网友们热烈讨论,很多网友评价:这种操作无疑是伤害了自己的职场口碑,也是再进一步缩紧了所有职业女性的生存空间。

讲起现代职业女性的生存空间确实是挺严峻的。怀孕,就可能意味着告别高职位高薪水了,即便你再怎么表态不会影响工作也无济于事。这一直是很多人逃避不了的职场潜规则,即便是身居高层的女性白领,也不得不把自己放到个尴尬的位置,面临冰冷又残酷的选择。

前京东集团副总裁、京东新通路事业部负责人杜爽,之前就吃到了教训。

十一假期期间,标题为《感觉刘强东太可怕了,果然是京东的老大》的帖子成为八组娱乐新闻中的清流,而且影响力联动发酵到了B站、知乎和悟空问答等大众平台。

这个帖子,贴了一段今年2月份采访刘强东的视频剪辑片段。

视频里,京东众多高管相聚一堂喝酒聚餐,尽兴之时,刘强东提议干杯庆祝。而此时,旁边的女副总裁杜爽面露难色,说出了自己已怀孕4个多月的事情。

话刚落音,酒桌上瞬间陷入了尴尬之中,刘强东转头问:“那你怎么不休息?为什么不休息呢?”杜爽慌忙解释并表示不影响工作。

本以为,此番领导与员工的谈话会以互相勉励和体谅结束,但刘强东接下来的几句话,瞬间将气氛凝结至冰点。

“你这体质,我倒希望你去多请下假。说实在的,你们休假也是给其他兄弟们一个机会,有时候不要认为自己一天不在了,整个部门就散了,不会的……”

弹幕和评论区瞬间炸了!

其实,初看刘强东的这些话感觉“没毛病”,可是但凡有过一些职场经验的人,早就知道了刘强东话里有话。结合视频中尴尬的气氛和刘强东冰冷的语气,提醒杜爽对公司和团队没那么重要,并变相要求她主动下岗,暗示让位

这么一看,阿婆主诚不欺我!正如标题所说——刘强东真心不愧是京东的老大,可怕!

而根据后续了解,得知杜爽在今年夏天的时候,真的离职了。而刘强东在今年4月份要求她所管理的团队立下的军令状——“今年目标开50万家便利店”,也被迫彻底宣告破产……

想想看,连京东企业女高管遇到这种事情,都只能“含恨离去”,那对于普通职场女性来说,用人单位采取一些潜规则措施“强迫”自愿降薪或者自行离职等情况,更是司空见惯而且防不胜防了。

所以,女性同胞们,除了让自己的职场历练丰富起来,如何练就慧眼识公司、善用法律武器保护自己合法权利的能力,也很重要啊!

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