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NBA里的职场:加内特说“忠诚会害了你”!杜兰特:我很委屈!

2020-04-10 11:29    

大家好,这里是表哥聊职场。今天我们来谈一个非常有意思的事情。就是NBA江湖里面体现出的那些职场规则。

本身NBA就是一个巨大的商业联盟,也可以看做一个大的公司集团。里面的30支球队,有老板,有经理,都是一个个单独运作的公司。

因此,从职场层面来看的话,所有的NBA球员也好,其实也都是所在球队(公司)的员工。在NBA联盟里面,球员与球队,就类似与公司与员工,而有公司,自然就有员工的跳槽,管理层的辞职。

在这个纯粹的商业联盟里面,很多时候你就会发现一个十分奇怪的事情。如果单纯从职场的角度分析,NBA球员加入其它球队,就类似跳槽;本来这些太普通不过的事情,但是很多球员,往往会被口诛笔伐,甚至成为球员生涯的污点。

而如果有有一些球员终其一生只在某一个球队打球,那么如果他后来有了一些成就,就会得到联盟的无比的尊重。

例如3月29号,马刺为吉诺比利举行了球衣退役仪式。因为吉诺比利整个职业生涯都在马刺度过,因此非常受人尊敬。

最近10年来,联盟里面重量级的跳槽事件,大体有这么几个。

第一个是07年,加内特和君子剑雷阿伦分别离开了效力了七八年的森林狼队和超音速队,与皮尔斯在凯尔特人聚首。然后第二年他们就夺得了联盟的总冠军。

如果从一个职场角度来看,加内特无疑是森林狼队的顶尖人才,他一走,森林狼队连续10年进不了季后赛。他跳槽去了凯尔特人后,第二年立马就走上了职业生涯的巅峰。

有感于这次跳槽的巨大收益。在2010年还在骑士队的詹姆斯在东部决赛败给了凯尔特人后,加内特打电话给詹姆斯说:

“有的时候,忠诚会害了你。”

后来,大家都知道,詹姆斯做出了震惊全联盟的决定一,加盟了热火。

的确,对于NBA的球星来说,职业生命其实是很短暂的。身体好一点的,打个一二十年;运气不好的,类似于奥登这样,出道就废掉,终身遗憾。

从职场发展的角度来看,NBA的球星在自己最有能力的时候,让自己的价值最大化,挣更多的钱,为自己博更多的荣誉,这本来是无可厚非的。

可是为什么一些球星在跳槽后,就会收到排山倒海的攻击,谩骂,甚至成为全民公敌呢?

这里面最明显的两个例子,一个就是2010年夏天詹姆斯加盟热火;另外一个恐怕就是2016年夏天杜兰特加盟勇士了。

如果从职场发展的角度,詹姆斯和杜兰特都做出了对自己职业发展最好的选择。因为他们各自在自己最巅峰的时候,加入了更好的公司,让自己的价值更好的得以体现。

结果也很明显,老詹在12年夺得了生涯第一个总冠军;而杜兰特更是在16-17赛季就获得总冠军和总决赛FMVP。

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